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格力董明珠:用最笨的方法造出最好的空调
来源: 营销中国  作者:营销中国   时间:2007-10-19   阅读:

  前不久,“中国制造”在海外遭遇了“质量门”事件,一些出口企业被攻击得伤痕累累。而空调大户格力却凭借多年的海外营销经验躲过一劫。据格力提供的资料显示,今年上半年格力实现国外销售收入56.5亿元,占总销售收入的三成。日前,格力副董事长兼总裁董明珠在接受本刊记者采访时表示,到2009年,格力电器的目标是实现占全球家用空调市场30%的份额,“我们最终要让全世界的人都信赖格力空调,就像人们信赖奔驰、宝马一样”。

  格力副董事长兼总裁董明珠。

  格力巴西生产线。

  世界空调业的发展已有100多年的历史,之前这个历史舞台似乎都被美国和日本占据着,成为不可一世的霸主。

  10年前,中国自主品牌格力空调发起“走出去,目标锁定海外市场”、“赶美超日”的战略计划,让美日侧目。10年后,格力空调终成大业,成为占全球市场份额最多的“世界冠军”。那么,格力空调走出了怎样的一条国际化道路,使中国人扬眉吐气,为“中国制造”增光的呢?

  打造精品,铸就世界名牌

  1994年夏季的一天,在意大利首都罗马一家正在装修的餐厅里,一台正在试运行的格力空调发出哗哗的响声……这奇怪的声音让在场的老外对“中国制造”心生疑惑。时任格力电器总经理、现任格力集团董事长的朱江洪当时正在意大利进行用户调查,他亲自拆机检查,当机子被打开时,在场的人都傻眼了——一块没有粘紧的海绵搭落在风叶上……

  这块小海绵犹如当头一棒,把格力人打得晕头转向。此后“狠抓质量、打造精品”成为格力空调不懈的追求。

  当年底,格力公司开始推行精品战略,制定了《总经理十二条禁令》,禁令对生产过程中最容易发生问题的操作做了严格规定,任何员工只要违反其中的一条,一律予以辞退或开除。

  这并不是一份只用来摆设的文件,不少员工因为这份禁令离开了格力。当时就有一个曾被评为先进个人的员工,因为没有给两器(冷凝器和蒸发器)盖防尘的零件而违反了禁令第八条“严禁违反制冷系统防尘防水操作规范”,遗憾地走出了格力的大门。在格力人看来,“质量管理没有人情可讲。”

  《总经理十二条禁令》只是格力精品战略的一个缩影。为了控制零部件的产品质量,格力还建立了行业独一无二的筛选分厂,这个举措,被外界评论为“最笨的方法”。而格力人要用“最笨的方法”制造出最好的空调。

  一台空调是由成百上千个零部件组成,每个零部件合格与否直接决定着整机的性能。格力这个筛选分厂不直接创造效益,进厂的每一个零部件,都要经过各种检测,合格后方能上生产线,连最小的电容都必须经受严格测试。

  格力组建筛选分厂后,这个“最笨的方法”效果非常明显,格力空调的可靠性、稳定性大大提高,维修率大大减少。

  与此同时,格力还成立了“质量监督队”,设立专人专门监督检查在各环节中的质量问题,发现问题后及时处理。

  从1999开始,格力投入百万巨奖推行“零缺陷”工程,开始在全员中灌输“零缺陷”的质量观念,并在设计、制造、采购等环节大力推广“零缺陷”,使格力空调的返修率大大降低。当时美国一家企业订购了4万台格力空调,结果发现有问题的只有4台,也就是万分之一的维修率,这是令许多国际空调品牌都望尘莫及的。

  2003年以来,格力又引进了世界质量管理上最先进的方法——6西格码管理法,这一方法的使用,取得了良好的成效。

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