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广州尚缺100万高级技术人才
来源: 营销中国  作者:营销中国   时间:2007-11-04   阅读:
  参加技师级别或高级技师级别竞赛的选手,在获得“广州市技术能手”称号后,直接颁发技师或高级技师职业资格证书!昨天上午,酝酿已久的广州市高技能人才职业技能竞赛在市轻工技校内拉开帷幕。据广州市劳动部门统计显示,高级技师的月平均工资是普工2.87倍,甚至已经超过了一般的管理人员。

  500技能高手一比高低

  本次技能大赛一共吸引了企业技工、技校老师和技校学生共近500名选手参加。竞赛项目涵盖了我市近10个支柱产业中具有代表性的职业工种:维修电工、汽车维修、数控铣床加工等项目。

  本次比赛将维持2个月,到12月底结束。优胜者不仅可以获得“广州市技术能手”的称号,还可以直接获得技师或者高级技师的职业资格证书。对取得高级工、技师、高级技师职业资格证书的、且符合申请资助条件的,可按照《广州市就业再就业专项资金补贴、奖励项目和标准》,获得培训资助。

  高技最高月拿12000元

  据了解,技能人才紧缺已经成为一个全国性的问题,到“十一五”末,广东省高技能人才需求220万人,目前尚需100万人。广州市2007年上半年度广州市劳动力市场供求信息调查分析报告显示,在今年上半年,企业则对无技能人才需求大幅减少11.25个百分点,对中级工、高级工、技师以上人才需求分别上升8.83、1.62、1.37个百分点。

  随着技能人才需求变大,技能人才的工资也高。根据广州市对405家企业调查的结果显示,普工的工资中位数仅有1000元,高级技工的工资中位数为3000元,是其三倍,而最高值可以达到12000元。尤其值得注意的是,抽样企业中的高级技师“身价”出现全面赶超管理人员平均薪酬迹象,专业技术及管理人员的薪水平均值为2871元,而高级技工的平均值为3281元,高出400多元。

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