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纽约证交所新CEO的挑战：圆融的外交手腕 |
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日期：2007-11-16 06:07:23
点击：4 评论：0  |
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在纽约证券交易所原总裁兼执行长约翰塞恩(John Thain)被美林证券挖角后，纽约证交所在同一天宣布，由原任总裁兼联席营运官的邓肯奈德奥尔(Duncan Niederauer)接替塞恩留下的职位。一切好像顺理成章。但对于今年4月才加入纽约证交所的奈德奥尔来说，前路可能并不平坦。...阅读全文>> |
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《我在美联储监管银行》第二章：巴塞尔第二资本协议前奏曲 |
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日期：2007-11-15 14:53:26
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1.授予巴塞尔资本协议的调研急先锋 我正式上班后没几天，在经过例行公事的导向集训、表格填写，及信誓旦旦地签字，承诺遵循美联储行为准则之后，就被Kevin带到我们组前任主管Brian的办公室。办公室里除了Brian外，还有一位金发碧眼、衣着得体的女性，打过招呼后，知道...阅读全文>> |
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离职雇员泄密怎么办 |
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日期：2007-11-14 20:51:28
点击：6 评论：0 |
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泄密增加跳槽资本 最近的一份调查显示，几乎有一半的各行各业专业人士承认当他们跳槽时会带走资料，包括文件、销售协议和合同清单等各种资料，并将它们告诉下一个老板。调查还发现，85%的职员可以轻松地下载有竞争力的资料和信息，然后带到下一份工作中。而且尽管大部...阅读全文>> |
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经理人普遍忽视发展下属 |
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日期：2007-11-14 19:53:43
点击：4 评论：0 |
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中国企业普遍面临的人力资源困境，经理人为何忽视发展下属的基本责任，如何唤醒被忽视的经理人责任？ 在某公司的季度经营会议上，各职能部门的经理人共计数十人都到齐了。其中有项议程为人力资源部作工作总结与部署，只见人力资源经理在台上认真讲解公司核心能力要素，...阅读全文>> |
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07年最具创新意识企业高管 惠普CEO赫德居首 |
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日期：2007-11-14 19:25:25
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11月13日消息，据国外媒体报道，CRN网站近日评出了2007年最具创新意识的企业高管。结果，惠普CEO马克赫德脱颖而出，排名首位。 此外，上榜的企业高管还包括AMD CEO鲁毅智、Google CEO埃里克施密特、宏基总裁Gianfranco Lanci和英特尔CEO欧德宁。以下为CRN网站评出的200...阅读全文>> |
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《我在美联储监管银行》第一章：加盟美联储 |
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日期：2007-11-14 14:55:28
点击：24 评论：0 |
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1.从经济学转行金融业 1998年初加入美联储之前，我在加拿大多伦多的约克大学当了四年经济学教授，从事经济学理论研究和教学工作，在学院的象牙塔里过着简单、平静的生活。在此之前，我的生活轨迹也一直没有离开过学校：复旦大学世界经济系本科毕业后，考取了中国人民大...阅读全文>> |
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CFO财富成长六种能力 |
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日期：2007-11-13 13:11:21
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无论在内企，还是在外企，凡是成功人士（以下简称他们）的身上都有独特的个人能力和人格魅力，这是旁人所缺乏的。他们的成功决不能简单地归结为机遇好。依笔者来看，这些能力可概括为： 1、解决问题时的逆向思维能力 面对工作中遇到的新问题，一时又找不到解决方法。而...阅读全文>> |
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求索人，就可以求索世界 |
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日期：2007-11-12 22:40:35
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商业，始终源于人性；求索人，就可以求索世界。 《大趋势》作者纳斯比特，在跟人们解释他所以能够准确预测未来，凭借的是一些简单信念和见地。他确信，科技，始终来源于人性。科技是巨大的推动力，但只有与人们的需求和人性达到目中平衡中才能实现。对一项新技术，它关...阅读全文>> |
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