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特此报告,请审阅!
刘××
2007/09/17
【结 语】
在刘某离职后的一周内,赵姓老板曾经不止一次的在联系刘某,但是刘某一直没有再没有接听过赵老板的电话,因为他觉得一切都已经过去了,他们之间似乎已经没有最基本的信任可言了,再接听赵老板的电话已经没有必要了。
在刘某离职后的两周后,他听到昔日的同事告诉他,赵老板还在一直探听其离职的真实原因,并给办事处的同事提到了两点:其一,刘某一直没有接听她的电话;其二,即便是做不了同事,也还可以做朋友!
面对这样的说法,义愤填膺的刘某给出的解释更是耐人寻味,他认为世人彼此之间只有三种关系:一种是朋友、一种是路人、一种是敌人,朋友肯定是做不了了,事情毕竟已经过去了,也没有什么深仇大恨,也一定不会成为敌人,以后再次相逢,也只能成为陌路人了!
至此,透视这则真实的案例,无论是大脚穿小鞋,还是刘某落入了信任的陷阱以及落败的职场实例,留给我们的或许不仅仅是品评和体味,留下更多的应该是三分警醒和七分反思。
冯建军,著名营销实战专家和职业经理人,中国十大策划专家、中国最具影响力营销策划100人、中国品牌研究院研究员、香港怡和管理顾问公司日化美妆/健康品板块业务中国区特邀讲师,现任国内某知名化妆品企业副总经理、营销总监;欢迎同作者进行探讨和沟通,邮件:xfjj7103@sina.com,电话:13332889185
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